Loading ...

Direct informatie? 0528 23 60 30

Of mail naar planning@desteven.nl

Toegewijd of toewijding: kwaliteit of gevoel?

Toewijding noem ik een kwaliteit of kernwaarde. Ben je toegewijd? Voer je vol toewijding jouw taken uit? Doe je vol toewijding je werk? Of ben je toegewijd aan een bepaald geloof of ideologie? Lees dan dit artikel!

Betekenis en definitie

Wat betekent toewijding of toegewijd zijn aan? Ik noem een aantal aspecten van toewijding. Wanneer je toegewijd bent dan:

  • Werk je met hart en ziel
  • Ben je bezield
  • Kun je met overgave je werk doen of je taken uitvoeren
  • Ben je ijverig en voel je je verknocht aan jouw werk
  • Voel je je betrokken en verantwoordelijk
  • Ben je loyaal en trouw
  • Heb je inzet en discipline
  • Voer je consciëntieus en gewetensvol jouw taken uit
  • Besteed je met liefde je tijd, aandacht en energie aan je taak of je ideaal
  • Geef je het beste wat je hebt

Toewijding of toegewijd

Doe de test!

Bij De Steven kun je een uitgebreide analyse doen om inzicht te krijgen in jouw kwaliteiten, eigenschappen,  persoonskenmerken en valkuilen.

Zo krijg je inzicht in jouw ontwikkeldoelen.

Meer informatie

Loopbaanonderzoek

Tijdens een loopbaanoriëntatie onderzoeken we met jou:

  • Willen: drijfveren, loopbaanankers, behoeften, interesses
  • Kunnen: werkervaring, opleiding, achtergrond, vaardigheden
  • Zijn: talenten, eigenschappen,  kwaliteiten

Loopbaan oriëntatie

Kenmerken

Ik kan meer kenmerken van toewijding benoemen. Toewijding:

  • komt van binnenuit: het is intrinsiek
  • laat zich niet dwingen of opleggen (dan is het geen toewijding meer)
  • is niet in te passen in systemen en structuren
  • is niet gebonden aan 8.00 tot 17.00 uur
  • is een gift en een gunst wanneer je medewerkers hebt die toegewijd hun taken uitvoeren

Toewijding: waaraan?

Je kunt toegewijd zijn aan jouw werk, aan een bepaald persoon, aan iemand die jij bewondert of iemand die jou bij tijd en wijle inspireert of motiveert. Maar je kunt ook toewijd zijn aan een idee, geloof of ideologie.

Hoe ontstaat het?

Toewijding ontstaat wanneer jouw wilsbronnen worden aangesproken. Dat betekent dat wat je doet in overeenstemming is met jouw behoeften, jouw idealen, jouw persoonlijke missie, jouw overtuigingen en jouw talenten. Kortom: hoofd, hart en handen smelten samen en brengen jou in een flow. Je ervaart verbinding met jezelf en met de omgeving.

Valkuil

De valkuil van toegewijd zijn is: jezelf verliezen. Zo vol overgave opgaan in jouw werk, taken of overtuiging dat je jouw plek verliest, te weinig ruimte nog inneemt of ver over eigen grenzen heengaat. Ook in de flow is het zaak om op te passen en eigen grenzen en energie in de gaten te hebben. Mogelijke valkuilen zijn:

  • overbetrokkenheid
  • over-verantwoordelijkheid
  • over-loyaliteit
  • jezelf verliezen
  • met alle winden meewaaien
  • het sloofje of slaafje worden van iemand in plaats van dienstbaar te zijn
  • meningloos alles accepteren en goedvinden wat je wordt aangereikt

Waar ligt de grens?

Waar ligt de grens tussen toewijding en de valkuil die erbij hoort? Weet je: dat voel je! Er is overigens maar één eigenaar van die grens, dat ben jezelf!

Allergie: het tegenovergestelde

Wat is de allergie die bij toewijding hoort? Ik noem het gelatenheid, onverschilligheid of gezapigheid.

Wat wil je eigenlijk?

Wil je meer weten over wat je zou willen? Lees dan ons artikel over dit onderwerp.

Wat zou je willen?

Bekijk de webshop!

Bekijk onze webshop met e-books, webinars en persoonlijkheidstesten.

Webshop De Steven

 

Auteur

Dit artikel is geschreven door Jan Stevens. Jan Stevens is eigenaar en oprichter van De Steven training & coaching (www.desteven.nl). Op deze website tref je meer dan 2000 blogs over persoonlijke ontwikkeling, loopbaan, leiderschap, teamontwikkeling, hoogsensitiviteit en hoogbegaafdheid. 

Jan Stevens


Jezelf kwijtraken en jezelf hervinden

De verbinding met jezelf kwijtraken door depressie, burn-out of een andere oorzaak is heftig. Maar het brengt je ook dichter bij je authentieke zelf. In het e-book 'Jezelf kwijtraken en jezelf hervinden' vind je een wereld aan herkenning. Er zijn al bijna 5000 exemplaren verkocht. Dit zijn de reacties:

  • "Toen ik begon te lezen barstte ik in huilen uit: ik voelde me gehoord."
  • "Eindelijk eens iemand die in klare taal zegt hoe het is."
  • "Precies wat er in mijn leven is gebeurd."
  • “Zelden zo'n kernachtige uiteenzetting gelezen (heel wat boeken zijn de revue gepasseerd).”

aanbieding jezelf kwijtraken

Meer informatie

Nieuw: online training hoogbegaafdheid ontdekken en verkennen

Hoogbegaafd online training

Heb jij je wel eens stiekem afgevraagd of je misschien hoogbegaafd bent? Of heb je daar enigszins een vermoeden van? En hoe kwam je dat op het spoor? Omdat je vastliep in je werk, in een arbeidsconflict, in je communicatie of in het omgaan met tijd? Of merk je dat je soms ergens in vastloopt zonder dat je precies begrijpt waarom?

Deze training is bedoeld voor jou als je jouw hoogbegaafdheid verder wilt ontdekken en verkennen en wanneer je daarin nog zoekende bent.

De training bestaat uit 12 video’s (totaal ca. 4 uur) en opdrachten die je uitnodigen om stil te staan bij je ervaringen, je manier van denken en voelen en de uitdagingen waar je als hoogbegaafde vaak tegenaan loopt. Elke module bevat theorie en reflectievragen.

Meer informatie over de training

De nieuwste podcast

In een podcast met Katelijne Vermeulen verkennen we wat het betekent om jezelf kwijt te raken en misschien nog belangrijker: hoe je jezelf weer kunt hervinden.

podcast

Luister de podcast op spotify

Podcast over hoogbegaafdheid

Hoogbegaafdheid ontdekken en herkennen: een gesprek met Annita Smit en Jan Stevens

Maak kennis met de trainers van de online training “Hoogbegaafdheid ontdekken en verkennen”.

In deze aflevering gaan Annita Smit en Jan Stevens in gesprek over hoogbegaafdheid, niet als label maar als lens. Deze podcast namen we op als voorbereiding op onze online training Hoogbegaafdheid ontdekken en verkennen, zodat je kunt kennismaken met ons als trainers en met onze manier van kijken.

We praten over kinderen die anders denken, voelen en leren, over ouders die zoeken naar erkenning en over volwassenen die zich nog steeds “anders” voelen.
Een gesprek vol herkenning, waarin het niet draait om theorie maar om menselijkheid, praktijkverhalen en grote passie voor het vak.

Beluister de gratis podcast

 

 

Onze nieuwsbrief

Ben jij leer- en nieuwsgierig? Meld je dan aan voor onze nieuwsbrief!
Met jouw aanmelding ga je akkoord met onze privacyverklaring en het ontvangen van onze nieuwsbrief. Je kunt je natuurlijk op elk moment weer afmelden.

Telefonisch contact? Heb je vragen? Bel ons op 0528 23 60 30 en vraag naar Monique van Nuil.