Gul en vrijgevig is een kernkwaliteit
Ben jij gul en vrijgevig? Weet je dat dit een kernkwaliteit is? In dit artikel ga ik in op de kwaliteit gulheid en vrijgevigheid. In eerste instantie ga ik in op de betekenis van gul maar daarna ook op de valkuil en het leerdoel.
Betekenis en definitie
Wanneer ik gulheid moet definiëren dan denk ik het eerst aan ‘iets wat uit jouw hart komt’. Gulheid associeert bij mij met groothartig, goedgeefs, warm en royaal. Wanneer je gul bent:
- Heb je oog voor de behoeften van de ander
- Ben je goedgeefs en ruimhartig
- Ben je hartelijk en gastvrij
- Geef je overvloedig en ben je offervaardig
- Ben je gunnend: d.w.z. je gunt een ander iets
- Ben je onzelfzuchtig
- Maak je een royaal gebaar naar een ander
Doe de test!
Bij De Steven kun je een uitgebreide analyse doen om inzicht te krijgen in jouw kwaliteiten, eigenschappen, persoonskenmerken en valkuilen.
Zo krijg je inzicht in jouw ontwikkeldoelen.
Training en coaching
Wil je een training volgen om te ontdekken waar jouw kwaliteiten liggen? Dat kan! Bekijk de mogelijkheden:
- individuele training: spelen vanuit jouw kwaliteiten
- teamtraining kernkwaliteiten
Waarin kun je gul zijn?
Je kunt gul zijn op tal van manieren. Dat kan zijn wanneer je een gulle gever bent wanneer iemand met de collectebus langs komt voor een bepaald doeleinde. Je kunt vrijgevig zijn wanneer iemand in financiële nood verkeert door de persoon in kwestie een gift te geven.
Je kunt gul zijn wanneer je een ander spullen geeft. Stel iemand gaat zelfstandig wonen en jij geeft hem/haar wat spullen voor de inrichting van de woning.
Je kunt ook gul of vrijgevig zijn in het toezeggen van jouw hulp. Dat wil zeggen dat je niet afgeknepen bent.
De kracht van vrijgevigheid
Een vriend van mij die helaas overleden is, kenschets ik als zeer gul. Zijn buurvrouw en buurman leefden door ziekte van een bijstandsuitkering. Een week voordat hij gestorven is, zei hij tegen zijn vrouw en kinderen: ‘vinden jullie het goed dat zij onze auto krijgen, als ik er straks niet meer ben?’. Ze stemden daar allen mee in. Zijn vrouw had immers geen rijbewijs en de kinderen hadden een auto. En zo werd de buurvrouw en de buurman gevraagd of ze afscheid van hem kwamen nemen. Toen vertelde hij dat zij de auto zouden krijgen. Ik denk dat ik ze 10 jaar later weer sprak. Maar dit konden ze met droge ogen niet vertellen.
Zie je hoeveel kracht er in zit wanneer je deelt met anderen? En dat wist die vriend van mij. Hij zei altijd: ‘als ik een gulden weg geef, krijg ik er altijd twee terug en ik heb nooit tekort gehad’.
De valkuil
Wat is dan de valkuil van gulheid? Kun je er in doorslaan? Kun je te gul zijn? Jazeker! De valkuil zou ik duiden als:
- Je bent verkwistend
- Je bent verspillend
- Je bent onbezonnen en ondoordacht
- Je bent grenzeloos
Oftewel: je geeft meer dan dat jij je zou kunnen permitteren om weg te geven.
Geefzucht
Ik gebruik even een woord wat niet bestaat. Maar omdat hebzucht wel bestaat, dacht ik dat er ook geefzucht kan zijn. Ik duid op iets anders. Je kunt ook gul zijn met een bijbedoeling. Dan ben je zogenaamd vrijgevig, maar je hebt er iets mee voor, of je verwacht er iets voor terug. Kijk, dat noem ik geen gulheid. Dan geef je om jezelf te verrijken.
Leerdoel
Wat is het leerdoel dat bij gulheid hoort? Ik denk:
- Begrenzen
- In zekere zin zakelijk met de giften blijven omgaan die je doet
Oftewel: Je hart laten spreken, maar niet vergeten om je verstand te gebruiken
Allergie
De allergie is:
- Hebzucht
- Benepen
- Gierig
Training kwaliteiten
Wil je een training volgen om te ontdekken waar jouw kwaliteiten liggen?
Dat kan! Bekijk de mogelijkheden:
- individuele training: spelen vanuit jouw kwaliteiten
- teamtraining kernkwaliteiten
Wat is talent?
De Steven verzorgt training en coaching gericht op talentontwikkeling. We zetten dit in bij o.a.
- talentgesprekken, individuele coaching gericht op loopbaan en outplacement
- binnen teams: trajecten gericht op teamontwikkeling.
Auteur
Dit artikel is geschreven door Jan Stevens. Jan Stevens is eigenaar en oprichter van De Steven training & coaching (www.desteven.nl). Op deze website tref je meer dan 2000 blogs over persoonlijke ontwikkeling, loopbaan, leiderschap, teamontwikkeling, hoogsensitiviteit en hoogbegaafdheid.
