Loading ...

Direct informatie? 0528 23 60 30

Of mail naar planning@desteven.nl

Eerlijk is een kwaliteit en kernwaarde

Eerlijk is een kwaliteit en kernwaarde. Het heeft enerzijds met kwaliteiten te maken maar anderzijds met normen en waarden. Ben je eerlijk? Dan wil je naar eer en geweten handelen. Dat betekent dat je niet van leugens houdt of van halve waarheden.

Eerlijkheid is een kernwaarde

Doe de test!

Bij De Steven kun je een uitgebreide analyse doen om inzicht te krijgen in jouw kwaliteiten, eigenschappen, persoonskenmerken en valkuilen. Wat voor eigens heb jij in de schappen staan?

Zo krijg je inzicht in jouw ontwikkeldoelen.

Meer informatie

Training en coaching

Wil je een training volgen om te ontdekken waar jouw kwaliteiten liggen? Dat kan! Bekijk de mogelijkheden: 

  • individuele training: spelen vanuit jouw kwaliteiten
  • teamtraining kernkwaliteiten

Training kwaliteiten ontdekken

Betekenis

Ken je de uitdrukking ‘het is mijn eer te na om zo en zo te handelen?’ Daar moest ik aan denken bij het woord eerlijk. Het heeft met een eergevoel te maken om naar eer en geweten te handelen. Wanneer je eerlijk bent dan laat je zien dat je:

  • Betrouwbaar bent
  • Integer bent
  • Vertelt hoe het zit zonder iets te verzwijgen
  • Geen feiten en cijfers verdoezelt
  • Deugdelijk bent qua handelen
  • Getrouw de waarheid weergeeft
  • Het hele verhaal vertelt en niet het halve verhaal
  • Niet van liegen en bedriegen houdt
  • Er niet te marchanderen valt met de waarheid
  • Een halve waarheid een hele leugen is voor jou

Norm en waarde

Eerlijk zijn is een norm en een waarde. Het is een manier van in het leven staan en je krijgt gewetensproblemen wanneer je daarin wordt belemmerd.
Enige nuance: iedereen wil eerlijk zijn. Oftewel: ik heb nooit iemand gesproken die aangaf dat hij oneerlijkheid als norm hanteerde. Jij wel?

Kun je ook te eerlijk zijn?

Je bent eerlijk of je bent het niet. Zo wordt het vaak gezegd althans. Het is ja of nee. Maar eerlijk is ook een overtuiging. Jouw definitie van eerlijk hoeft niet dezelfde te zijn als van jouw collega of partner. Eerlijk is ook een kernwaarde. Dat is een soort van richtlijn waar je naar wilt leven. Dus de vraag: kun je ook te eerlijk zijn, is dezelfde als kun je ook te principieel zijn?
Ik benader het graag iets genuanceerder. Moet je altijd alles vertellen? Moet je altijd alle informatie verstrekken? En als je dat niet doet, is het dan meteen een hele leugen? Zie je hoe moeilijk die scheidslijn soms is? Nou, belangrijk is dus de wetenschap dat jij de eigenaar bent van je eigen normen en waarden. Niemand beslist voor jou wat jij eerlijk vindt: dat beslist jij zelf.

Valkuil: rechtlijnig en bot

Toch zit er een valkuil bij de kwaliteit eerlijkheid.

  • Je kunt jezelf soms in de problemen brengen of iets zeggen wat tegen jou werkt. Je hebt iemand iets verteld, waardoor onrust ontstaat bij de ander. En achteraf had het geen enkele toegevoegde waarde dat jij dit verteld hebt. Dus ja, je was eerlijk maar eigenlijk was het overbodig.
  • Een valkuil kan rechtlijnigheid zijn. Dan zeg je iets wat wel waar is maar je houdt te weinig rekening met de omstandigheden waarin iets is gebeurd. Of je betrekt te weinig factoren bij de vorming van jouw mening. Rechtlijnig denken kan ervoor zorgen dat je bot overkomt in jouw communicatie waardoor anderen zich gekwetst of afgewezen kunnen voelen. Bot en kortaf overkomen in de communicatie is de tweede valkuil.
  • De derde valkuil is normatief zijn voor een ander. Je plakt dan jouw definitie van eerlijkheid op een ander en je meent dat de ander daaraan ook moet voldoen.
  • Een vierde valkuil is dat je roomser bent dan de paus.

Leerdoel

Jouw leerdoel is om tactvol te communiceren en ook om te relativeren en de zaken in juiste proporties te blijven zien.

Irritatie

Waar zit jouw irritatie? Wanneer mensen oneerlijk zijn, dubbele of verborgen agenda’s hebben. Maar ook:

Training kwaliteiten

Wil je een training volgen om te ontdekken waar jouw kwaliteiten liggen?

Dat kan! Bekijk de mogelijkheden: 

  • individuele training: spelen vanuit jouw kwaliteiten
  • teamtraining kernkwaliteiten

Training kwaliteiten ontdekken

Wat is talent?

De Steven verzorgt training en coaching gericht op talentontwikkeling.

We zetten dit in bij o.a.

  • talentgesprekken, individuele coaching gericht op loopbaan en outplacement
  • binnen teams: trajecten gericht op teamontwikkeling.

Wat is talent?

Auteur

Dit artikel is geschreven door Jan Stevens. Jan Stevens is eigenaar en oprichter van De Steven training & coaching (www.desteven.nl). Op deze website tref je meer dan 2000 blogs over persoonlijke ontwikkeling, loopbaan, leiderschap, teamontwikkeling, hoogsensitiviteit en hoogbegaafdheid. 

Jan Stevens


Jezelf kwijtraken en jezelf hervinden

De verbinding met jezelf kwijtraken door depressie, burn-out of een andere oorzaak is heftig. Maar het brengt je ook dichter bij je authentieke zelf. In het e-book 'Jezelf kwijtraken en jezelf hervinden' vind je een wereld aan herkenning. Er zijn al bijna 5000 exemplaren verkocht. Dit zijn de reacties:

  • "Toen ik begon te lezen barstte ik in huilen uit: ik voelde me gehoord."
  • "Eindelijk eens iemand die in klare taal zegt hoe het is."
  • "Precies wat er in mijn leven is gebeurd."
  • “Zelden zo'n kernachtige uiteenzetting gelezen (heel wat boeken zijn de revue gepasseerd).”

aanbieding jezelf kwijtraken

Meer informatie

Aanbiedingen t/m 28 oktober 2025

Bekijk de aanbiedingen

Nieuw: online training hoogbegaafdheid ontdekken en verkennen

Hoogbegaafd online training

Heb jij je wel eens stiekem afgevraagd of je misschien hoogbegaafd bent? Of heb je daar enigszins een vermoeden van? En hoe kwam je dat op het spoor? Omdat je vastliep in je werk, in een arbeidsconflict, in je communicatie of in het omgaan met tijd? Of merk je dat je soms ergens in vastloopt zonder dat je precies begrijpt waarom?

Deze training is bedoeld voor jou als je jouw hoogbegaafdheid verder wilt ontdekken en verkennen en wanneer je daarin nog zoekende bent.

De training bestaat uit 12 video’s (totaal ca. 4 uur) en opdrachten die je uitnodigen om stil te staan bij je ervaringen, je manier van denken en voelen en de uitdagingen waar je als hoogbegaafde vaak tegenaan loopt. Elke module bevat theorie en reflectievragen.

Meer informatie over de training

De nieuwste podcast

In een podcast met Katelijne Vermeulen verkennen we wat het betekent om jezelf kwijt te raken en misschien nog belangrijker: hoe je jezelf weer kunt hervinden.

podcast

Luister de podcast op spotify

Podcast over hoogbegaafdheid

Hoogbegaafdheid ontdekken en herkennen: een gesprek met Annita Smit en Jan Stevens

Maak kennis met de trainers van de online training “Hoogbegaafdheid ontdekken en verkennen”.

In deze aflevering gaan Annita Smit en Jan Stevens in gesprek over hoogbegaafdheid, niet als label maar als lens. Deze podcast namen we op als voorbereiding op onze online training Hoogbegaafdheid ontdekken en verkennen, zodat je kunt kennismaken met ons als trainers en met onze manier van kijken.

We praten over kinderen die anders denken, voelen en leren, over ouders die zoeken naar erkenning en over volwassenen die zich nog steeds “anders” voelen.
Een gesprek vol herkenning, waarin het niet draait om theorie maar om menselijkheid, praktijkverhalen en grote passie voor het vak.

Beluister de gratis podcast

 

 

Onze nieuwsbrief

Ben jij leer- en nieuwsgierig? Meld je dan aan voor onze nieuwsbrief!
Met jouw aanmelding ga je akkoord met onze privacyverklaring en het ontvangen van onze nieuwsbrief. Je kunt je natuurlijk op elk moment weer afmelden.

Telefonisch contact? Heb je vragen? Bel ons op 0528 23 60 30 en vraag naar Monique van Nuil.