Meegaand is een kwaliteit
Meegaand of volgzaam: dat zijn kwaliteiten. Ben je meegaand? Past dat bij je? Dan ben je gemakkelijk in de omgang. Je bent dienstbaar, je zet de zaak niet snel op scherp. Je schikt je snel bij bepaalde situaties of bij veranderingen. De bereidheid om instructie op te volgen is groot.
Wat betekent het?
Wanneer je meegaand of volgzaam bent dan:
- Laat je je gemakkelijk aansturen door een ander
- Je schikt je snel in beslissingen van hogerhand
- Je past je snel aan bij de wensen van de ander
- Je bent inschikkelijk, flexibel en gewillig
- Je bent gezagsgetrouw of plichtsgetrouw dat wil zeggen dat je snel gehoorzaam bent aan mensen die hoger geplaatst zijn
- Je bent verdraagzaam en gericht op harmonie
- Je bent mild en soepel in de beoordeling van anderen
- Je bent gedienstig of dienstbaar
- Je bent bereidwillig om te luisteren naar andere mensen
Doe de test!
Bij De Steven kun je een uitgebreide analyse doen om inzicht te krijgen in jouw kwaliteiten, eigenschappen, persoonskenmerken en valkuilen.
Zo krijg je inzicht in jouw ontwikkeldoelen.
Training en coaching
Wil je een training volgen om te ontdekken waar jouw kwaliteiten liggen? Dat kan! Bekijk de mogelijkheden:
- individuele training: spelen vanuit jouw kwaliteiten
- teamtraining kernkwaliteiten
Kwaliteit
Op de werkvloer wordt de kwaliteit meegaand en volgzaam doorgaans best gewaardeerd. Want het is inderdaad een kernkwaliteit, zoals dat wordt genoemd. Ook binnen een team pas jij je gemakkelijk aan, ben je plooibaar maar ook een teamplayer. Je bent handelbaar en zeker niet lastig. Belangrijk is dus om jouw kracht te benutten. En dat kun je doen door jouw valkuil te vermijden.
De valkuil
Wat is de valkuil van meegaand? Het klinkt als een dooddoener maar ik noem het te meegaand of te volgzaam. Je kunt er ook andere benamingen bij bedenken zoals:
- Slaafs
- Met alle winden meewaaien
- Onderdanig
- Kritiekloos of klakkeloos
- In het gareel lopen
Samengevat kan ik het zo uitleggen. Je bent te meegaand wanneer je je van alles laat aanmeten of aanzeggen door anderen en wanneer je niet jouw mening naar voren brengt. Wanneer je onaangename maatregelen of besluiten voor zoete koek slikt en zaken klakkeloos aanneemt, dan ben je te meegaand. Bovendien word je dan onzichtbaar, laat je jezelf te weinig zien en horen en stel je je te bescheiden op.
Jouw leerdoel
De valkuil vermijden doe je door aan jouw uitdaging of leerdoel te werken. Ik noem er een paar. Jouw leerdoel is:
- Regie pakken
- Jouw mening blijven zeggen
- Duidelijk maken wat je zelf wilt en wat jouw behoefte is
- Initiatief ontwikkelen
- Pro-actief zijn
- Autonomie: je eigen weg gaan
Allergie
Jouw allergie zit vooral bij mensen die dwars, rebels en arrogant of dominant zijn. Je vindt het vervelend wanneer iemand overal en altijd ergens iets van moet vinden en wanneer je overal en altijd de discussie moet aangaan.
Training kwaliteiten
Wil je een training volgen om te ontdekken waar jouw kwaliteiten liggen?
Dat kan! Bekijk de mogelijkheden:
- individuele training: spelen vanuit jouw kwaliteiten
- teamtraining kernkwaliteiten
Wat is talent?
De Steven verzorgt training en coaching gericht op talentontwikkeling. We zetten dit in bij o.a.
- talentgesprekken, individuele coaching gericht op loopbaan en outplacement
- binnen teams: trajecten gericht op teamontwikkeling.
Auteur
Dit artikel is geschreven door Jan Stevens. Jan Stevens is eigenaar en oprichter van De Steven training & coaching (www.desteven.nl). Op deze website tref je meer dan 2000 blogs over persoonlijke ontwikkeling, loopbaan, leiderschap, teamontwikkeling, hoogsensitiviteit en hoogbegaafdheid.
