Adviseren: wat is dat eigenlijk?
Adviseren doet iedereen wel eens. Je kunt jouw partner adviseren om andere sokken aan te trekken bij die groene broek. Je kunt iemand adviseren om voortaan een andere route te nemen om ergens te komen. En zo werd mij geadviseerd om eens naar de kapper te gaan. Maar ja, die zat dicht in verband met de coronamaatregelen.
Betekenis
Adviseren is een bijzonder breed begrip. Ik begon al met de opmerking: ‘iedereen adviseert wel eens’. Dan ben je ook adviseur. Maar de betekenis van advies of van adviseren duidt op:
- Je geeft de ander raad: je staat iemand bij met raad en daad
- Je geeft aanwijzingen hoe iets aangepakt moet worden
- Je schrijft aanbevelingen op een bepaalde kwestie
- Je geeft op basis van jouw kennis een oordeel over de situatie
- Je geeft je mening
- Je geeft tips
Training Adviesvaardigheden
Wil je een training adviesvaardigheden volgen? Aarzel niet! Neem meteen contact op.
Leerdoelen voor de adviseur
Wij hebben een aantal leerdoelen voor de adviseur uitgewerkt. Wil je ze bekijken?
Expertise is noodzakelijk
Als adviseur moet jij over bepaalde expertise beschikken. En nu ligt het er maar aan op welk terrein je adviseert. En wat voor type adviseur je bent.
- De belastingadviseur heeft kennis en expertise van fiscale zaken
- De juridisch adviseur heeft kennis en expertise van juridische zaken
- De HR-adviseur heeft kennis en expertise rond personeel en organisatie
En zo kan ik doorgaan. Denk maar aan de communicatieadviseur, de marketingadviseur.
Het beroep van adviseur
Je kunt dus ook adviseur zijn van beroep. Ik noemde al wat voorbeelden. Van fiscaal adviseur tot kledingadviseur. Maar wat is dan het beroep van adviseur? Ik leg het wel eens zo uit. Een adviseur is iemand die zijn kennis en expertise in begrijpelijke taal deelt met mensen die (meestal) geen expert zijn.
Bezwaar tegen de naam
Persoonlijk heb ik wat moeite met de naam adviseur omdat het mij te vrijblijvend klinkt. Kijk als ik naar de interieuradviseur ga om advies dan ben ik inderdaad vrij om dit advies op te volgen of om het naast me neer te leggen. Dat geldt ook voor de kledingadviseur en zo kan ik even doorgaan.
Maar voor heel veel professionele adviseurs geldt deze vrijblijvendheid niet in alle opzichten. Wanneer de HR-adviseur vertelt hoe je een personeelsdossier moet opbouwen, hoe je een beoordelingsgesprek documenteert, hoe je een verbetertraject bij disfunctioneren moet opstarten, dan is dat niet vrijblijvend. Daarmee bedoel ik: het is niet zonder gevolgen wanneer je het advies niet opvolgt.
Pas vertelde een CEO over de aanstelling van een compliance officer. Hij zei: ‘we hebben deze functie bewust niet compliance adviseur genoemd omdat het dan lijkt dat deze functionaris minder bevoegdheden heeft’.
Training Adviesvaardigheden
Wil je een training adviesvaardigheden volgen? Aarzel niet! Neem meteen contact op.
Leerdoelen voor de adviseur
Wij hebben een aantal leerdoelen voor de adviseur uitgewerkt. Wil je ze bekijken?
Auteur
Dit artikel is geschreven door Jan Stevens. Jan Stevens is eigenaar en oprichter van De Steven training & coaching (www.desteven.nl). Op deze website tref je meer dan 2000 blogs over persoonlijke ontwikkeling, loopbaan, leiderschap, teamontwikkeling, hoogsensitiviteit en hoogbegaafdheid.
