Standvastigheid als persoonlijke waarde
Ben jij standvastig? Dan heb je waarschijnlijk een sterk moreel kompas. Op de pagina over persoonlijke waarden en wat jij belangrijk vindt heb ik standvastigheid ingedeeld bij de waarden die te maken hebben met vasthouden en ergens voor gaan. Dat past hier omdat je ergens voor staat, ergens in gelooft en je niet zomaar van jouw overtuigingen laat afbrengen. Standvastigheid geeft richting en houvast. Je bent innerlijk overtuigd van de zaken waar je voor staat en oprecht in jouw opvattingen.
Wat betekent standvastig zijn?
Standvastig zijn betekent dat je stevig staat voor jouw overtuigingen en beginselen. Je laat je niet gemakkelijk van jouw koers afbrengen en geeft niet zomaar op wanneer iets belangrijk voor je is. Dat herken je bijvoorbeeld hieraan:
- Je bent onwankelbaar in jouw opvattingen.
- Je staat pal voor jouw overtuigingen.
- Je bent volhardend en geeft niet snel op.
- Je bent onverzettelijk in de zaken waar je voor staat.
- Je bent vastberaden om te bereiken wat je wilt bereiken.
- Je wijkt niet zomaar van jouw beginselen af.
- Je bent trouw aan jouw opvattingen.

Wat brengt standvastigheid?
Standvastige mensen bieden houvast en richting. Ze zijn niet gemakkelijk van hun standpunt af te brengen. Dat kan stabiliteit en vertrouwen geven. Afspraak is afspraak. Je zegt wat je bedoelt en je bedoelt wat je zegt. Daarin kun je betrouwbaar zijn. Standvastigheid grenst aan echtheid en oprechtheid. Uit jouw standvastigheid blijkt dat je principes hebt waarvan je niet zomaar afwijkt.
Kun je doorslaan in standvastigheid?
Ja, overal kun je in doorslaan en dat geldt ook voor standvastigheid. Wanneer je te sterk vasthoudt aan jouw standpunten of koers, kan standvastigheid veranderen in starheid. De valkuil kan er bijvoorbeeld zo uitzien:
- Je bent zo standvastig dat je niet meer van ophouden weet.
- Je bijt je vast en krijgt last van tunnelvisie.
- Je staat niet meer open voor andere ideeën.
- Je raakt verbeten in jouw onwankelbaarheid en onverzettelijkheid.
- Je wordt star of rigide.
Waar heb je een hekel aan als je standvastig bent?
Wanneer je standvastig bent, sta je waarschijnlijk wars van wispelturigheid en impulsiviteit. Dat zou je een allergie kunnen noemen. Wanneer jij ergens voor staat en bewust een koers kiest, kan het je behoorlijk tegenstaan wanneer iemand voortdurend van mening verandert of zonder duidelijke lijn van het ene naar het andere springt.
Is standvastigheid een waarde of een norm?
Standvastigheid kan een persoonlijke waarde zijn. Dan geeft deze waarde jou richting en maakt zij deel uit van jouw morele kompas. Jouw overtuigingen zijn voor jou een richtsnoer. Bij iedere waarde horen ook normen. Die normen geven concreter aan hoe jij vindt dat je moet handelen.
- Je praat een ander niet naar de mond.
- Het moet buigen of barsten.
- Je geeft nooit toe.
- Je houdt bij hoog en laag vol.
- Je zet koste wat het kost door.
- Dan maar strijdend ten onder gaan.
- Het moet hoe dan ook doorgaan.
Bij sommige van deze normen zie je meteen hoe standvastigheid kan doorschieten. Wat begint als trouw zijn aan jouw overtuigingen, kan veranderen in niet meer willen luisteren, niet meer kunnen bijsturen of doorgaan terwijl stoppen verstandiger zou zijn.
Wat bedoel ik met de geest en de letter?
Waarden noem ik de geest van de wet. Normen noem ik de letter van de wet. Normen vormen de begrenzing en de concrete invulling van een waarde. Beide gaan hand in hand. Ik schreef daar ook over in het artikel over de geest en de letter van de wet. Waarden zonder normen zijn als een lege huls. Maar wanneer je normen loshaalt van de waarde die erachter zit, worden het liefdeloze dicteerregels. De kunst is om de samenhang te blijven zien.
Wat betekent standvastigheid voor jouw werk?
Wanneer standvastigheid voor jou een belangrijke persoonlijke waarde is, wil je waarschijnlijk trouw kunnen blijven aan wat jij belangrijk vindt. Je wilt niet voortdurend jouw overtuigingen opzijzetten of een ander naar de mond praten. Tegelijk vraagt standvastigheid dat je kunt onderscheiden wanneer vasthouden krachtig is en wanneer je zo vast komt te zitten dat je niet meer openstaat voor andere inzichten.
Online training loopbaanontwikkeling
Wil je jouw loopbaan onderzoeken? Deze training helpt je persoonlijke waarden herkennen, mogelijkheden afwegen en gericht werken aan een passende volgende stap in jouw werk.
Loopbaantest
Wil je onderzoeken wat voor jou belangrijk is in jouw werk? De loopbaantest helpt je om jouw persoonlijke waarden en loopbaandrijfveren beter te herkennen.
E-book Je loopbaan is geen zitbaan
Wil je verder nadenken over jouw werk en loopbaan? In mijn e-book staan persoonlijke drijfveren, keuzes en beweging in jouw loopbaan centraal.
Veelgestelde vragen over standvastigheid
Standvastigheid geeft houvast wanneer je weet waar je voor staat en trouw wilt blijven aan jouw overtuigingen. Maar vasthouden kan ook doorschieten in starheid of tunnelvisie. Hieronder beantwoord ik vijf veelgestelde vragen over standvastigheid als persoonlijke waarde.
Wat betekent standvastig zijn?
Standvastig zijn betekent dat je trouw blijft aan jouw overtuigingen en beginselen en je niet gemakkelijk laat afbrengen van wat voor jou belangrijk is.
Is standvastigheid een persoonlijke waarde?
Ja. Wanneer trouw blijven aan jouw principes en overtuigingen voor jou belangrijk is en jouw gedrag mede stuurt, kan standvastigheid een persoonlijke waarde zijn.
Wat is de kracht van standvastigheid?
Standvastigheid kan richting, stabiliteit en vertrouwen geven. Anderen weten waar je voor staat en merken dat je niet voortdurend van koers of overtuiging verandert.
Wat is de valkuil van standvastigheid?
Je kunt te sterk vasthouden aan jouw standpunt, waardoor je niet meer openstaat voor andere ideeën, je vastbijt of star en rigide wordt.
Welke normen kunnen bij standvastigheid horen?
Een norm kan bijvoorbeeld zijn dat je een ander niet naar de mond praat of dat je trouw blijft aan een eenmaal gekozen principe. Wanneer zulke normen te absoluut worden, kan standvastigheid echter doorschieten.
Waar wil jij voor staan in jouw loopbaan?
Standvastigheid zegt iets over de overtuigingen en waarden waaraan jij trouw wilt blijven. Ook in jouw werk kunnen zulke waarden invloed hebben op de keuzes die je maakt en op de omgeving die bij je past. In deze podcast hoor je een gesprek tussen mijn dochter Aniek en mij over loopbaanontwikkeling. Wil je breder nadenken over jouw eigen loopbaan en de keuzes die je daarin maakt, luister dan eens naar ons gesprek.
Auteur en publicatiegegevens
Dit artikel is geschreven door Jan Stevens. Jan Stevens is eigenaar en oprichter van De Steven training & coaching (www.desteven.nl). Op deze website tref je meer dan 2000 blogs over persoonlijke ontwikkeling, loopbaan, leiderschap, teamontwikkeling, hoogsensitiviteit en hoogbegaafdheid.

Publicatiedatum: 11-10-2022
Update: 22 augustus 2026.


