Loading ...

Direct informatie? 0528 23 60 30

Of mail naar planning@desteven.nl

Heb jij een hekel aan trammelant?

Trammelant is een geweldig mooi woord. Het roept bij mij herinneringen op. Vroeger speelde ik kerkorgel en daar zat een tremulant op. Dat bracht een zekere trilling in de toon. Zo komt het woord trammelant uit het Frans van het woord tremblement, wat "trilling" of "schudding" betekent. Mensen komen soms bij mij met het verhaal dat ze conflictvermijdend zijn. Maar conflictvermijding is een conflictstijl enerzijds, en anderzijds een valkuil van de kwaliteit gericht op harmonie. In dit artikel ga ik in op trammelant en trammelantvermijding.

Wat is trammelant?

Bij trammelant denk ik dus aan trilling en opschudding:

  • Er is onderling gedoe over iets of iemand.
  • Er is ruzie.
  • Er is herrie en tumult.
  • Er is onrust of heisa.
  • Er is verwarring en geharrewar.

Trammelant

Welke conflictstijl past bij jou? Doe de test!

Welke conflictstijl past het beste bij jou? Doe onze test en kijk naar jouw natuurlijke stijl die je toepast bij conflicten!

Conflictstijlentest

Training conflicthantering

Wil je een training conflicthantering volgen? Wij verzorgen de training 'op maat'. Precies afgestemd op jouw leerdoelen.

Training conflicthantering

Conflictvermijdend of trammelantvermijdend?

Ik denk dat veel mensen die zichzelf zien als conflictvermijdend, ten diepste trammelantvermijdend zijn. Waarom?

  • Ze willen geen ruzie met anderen.
  • Ze zijn bang voor afwijzing.
  • Ze kunnen slecht tegen spanningen.
  • Ze hebben een enorme controlebehoefte en ja, als er trammelant is, lukt dat niet.
  • Ze menen dat de lieve vrede echt bestaat en dat ze die moeten dienen.
  • Ze kopen hun kleding bij de kledingzaak ‘mantel der liefde’ en menen dat deze mantel alles toedekt of bedekt.

Herken je het?

Als jij een hekel aan trammelant hebt, dan feliciteer ik je van harte. Er zijn mensen die behagen scheppen in onenigheid, gedoe en ruzie en die dat ook graag opzoeken. Blijkbaar ben jij iemand die op basis van redelijkheid zaken wil bespreken. Of herken jij dat je respect hebt voor andermans mening? Fijn! Het moet alleen niet ten koste gaan van jezelf. Daar ligt het vraagstuk.

Zelfreflectie en de weg naar groei

Het is belangrijk om te reflecteren op je eigen rol in situaties van trammelant. Vraag jezelf af: wat maakt dat je zo reageert? Wat zijn de diepere patronen waardoor jij:

  • Dichtklapt tijdens een conflict?
  • Wegloopt voor trammelant?
  • Je in alle bochten wringt om trammelant te voorkomen?

Durf je te voelen en te erkennen dat onenigheid soms noodzakelijk is voor groei en begrip? Het kan bevrijdend zijn om de trammelant niet langer te vermijden, maar deze aan te gaan op een respectvolle en constructieve manier.

Training conflicthantering

Wil je een training conflicthantering volgen? Wij verzorgen de training 'opmaat'. Precies afgestemd op jouw leerdoelen.

Training conflicthantering

Auteur

Dit artikel is geschreven door Jan Stevens. Jan Stevens is eigenaar en oprichter van De Steven training & coaching (www.desteven.nl). Op deze website tref je meer dan 2000 blogs over persoonlijke ontwikkeling, loopbaan, leiderschap, teamontwikkeling, hoogsensitiviteit en hoogbegaafdheid. 

Jan Stevens


Jezelf kwijtraken en jezelf hervinden

De verbinding met jezelf kwijtraken door depressie, burn-out of een andere oorzaak is heftig. Maar het brengt je ook dichter bij je authentieke zelf. In het e-book 'Jezelf kwijtraken en jezelf hervinden' vind je een wereld aan herkenning. Er zijn al bijna 5000 exemplaren verkocht. Dit zijn de reacties:

  • "Toen ik begon te lezen barstte ik in huilen uit: ik voelde me gehoord."
  • "Eindelijk eens iemand die in klare taal zegt hoe het is."
  • "Precies wat er in mijn leven is gebeurd."
  • “Zelden zo'n kernachtige uiteenzetting gelezen (heel wat boeken zijn de revue gepasseerd).”

Ebook jezelf kwijtraken

Meer informatie

Nieuw: online training hoogbegaafdheid ontdekken en verkennen

Hoogbegaafd online training

Heb jij je wel eens stiekem afgevraagd of je misschien hoogbegaafd bent? Of heb je daar enigszins een vermoeden van? En hoe kwam je dat op het spoor? Omdat je vastliep in je werk, in een arbeidsconflict, in je communicatie of in het omgaan met tijd? Of merk je dat je soms ergens in vastloopt zonder dat je precies begrijpt waarom?

Deze training is bedoeld voor jou als je jouw hoogbegaafdheid verder wilt ontdekken en verkennen en wanneer je daarin nog zoekende bent.

De training bestaat uit 12 video’s (totaal ca. 4 uur) en opdrachten die je uitnodigen om stil te staan bij je ervaringen, je manier van denken en voelen en de uitdagingen waar je als hoogbegaafde vaak tegenaan loopt. Elke module bevat theorie en reflectievragen.

Meer informatie over de training

De nieuwste podcast

Podcast over hoogbegaafdheid

Hoogbegaafdheid ontdekken en herkennen: een gesprek met Annita Smit en Jan Stevens

Maak kennis met de trainers van de online training “Hoogbegaafdheid ontdekken en verkennen”.

In deze aflevering gaan Annita Smit en Jan Stevens in gesprek over hoogbegaafdheid, niet als label maar als lens. Deze podcast namen we op als voorbereiding op onze online training Hoogbegaafdheid ontdekken en verkennen, zodat je kunt kennismaken met ons als trainers en met onze manier van kijken.

We praten over kinderen die anders denken, voelen en leren, over ouders die zoeken naar erkenning en over volwassenen die zich nog steeds “anders” voelen.
Een gesprek vol herkenning, waarin het niet draait om theorie maar om menselijkheid, praktijkverhalen en grote passie voor het vak.

Beluister de gratis podcast

 

 

Onze nieuwsbrief

Ben jij leer- en nieuwsgierig? Meld je dan aan voor onze nieuwsbrief!
Met jouw aanmelding ga je akkoord met onze privacyverklaring en het ontvangen van onze nieuwsbrief. Je kunt je natuurlijk op elk moment weer afmelden.

Telefonisch contact? Heb je vragen? Bel ons op 0528 23 60 30 en vraag naar Monique van Nuil.