Loading ...

Direct informatie? 0528 23 60 30

Of mail naar planning@desteven.nl

Troost bij rouw en verdriet

Troost, troosten of getroost worden. Het zijn begrippen die een rol spelen bij rouw en verdriet. De vraag is nu: wat is troost precies? Hoe troost je iemand? Hoe kun je iemand troost bieden?

Wat is troost?

Troost is een vorm van steun gericht op het verminderen van pijn of verdriet bij de ander. Dat kan op tal van manieren:

  • Je kunt iemand bemoedigen of aanmoedigen
  • Je kunt iemand opbeuren of opbeurende woorden spreken
  • Je kunt geestelijke steun bieden
  • Je kunt jouw medeleven betuigen
  • Je kunt iemand steunen en laten voelen (proberen te laten voelen) dat hij/zij er niet alleen voor staat.

Troost is dus uiteindelijk die steun bieden waardoor de ander de mogelijkheid heeft om de pijn, het gemis en het verdriet te delen. Wie zich getroost weet, ervaart dat hij/zij er niet alleen voor staat maar dat hij/zij jouw steun, bemoediging en vertrouwen heeft.

Lees onze tips wanneer je collega in een rouwproces zit!

Troost bij rouw en verdriet

Rouw- en verlies

Bekijk de mogelijkheden voor rouw- en verliesverwerking.

Rouw- en verliesverwerking

Webinar over loslaten

Bekijk de webinar over loslaten via onze webshop!

Webinar loslaten

Steunen is wat anders dan oplossen

Iemand steunen oftewel troosten is wat anders dan iets oplossen. Troost heeft niets te maken met pogingen om de pijn en het verdriet weg te nemen bij de ander.  Verdriet en leed kun je niet wegnemen in veel gevallen. Het gaat er juist om dat we het leren om te delen.

Valse troost

Valse troost is er ook. Dat is een vorm van troost waar de ander niets aan heeft. Een voorbeeld daarvan is wat wij onder dooddoeners categoriseren. Zogenaamd bemoedigende woorden die erg verstandig klinken maar voorbijgaan aan de werkelijke pijn. Voorbeelden zijn: het leven gaat verder, je moet het maar aanvaarden zoals het is, de tijd heelt alle wonden. Maar er zijn er veel meer. Wil je meer weten over dooddoeners?

Kenmerk

Troosten betekent voor ieder wat anders. Toch is er een gemeenschappelijk kenmerk. Het kenmerk van troost is dat je de pijn en het verdriet bij de ander laat liggen. Je kunt leed of lijden niet overnemen. Dat vraagt bewustwording in de zin dat je weet dat het niet jouw pijn is. Zodra je de pijn van de ander probeert over te nemen, neemt de kracht van steun en troost af.

Een ander kenmerk is dat er sprake is van respect voor de ander. Je begrijpt wat de ander nodig heeft, je voelt aan wat de ander wil of waar zijn/haar grens ligt. Praktisch geformuleerd: niet ieder zit te wachten op ellenlange toespraken of op omhelzingen of andere fysieke contactmomenten.

Hoe gaat het in zijn werk?

Troosten kan op verschillende manieren:

  • Door te spreken (bemoedigen, aanmoedigen, stimuleren)
  • Door fysiek contact (hand op de schouder, omarmen etc.)
  • Door jouw aanwezigheid (zelfs zonder dat je één woord hebt gezegd)

Vluchten

Soms zoeken mensen een uitvlucht voor hun verdriet. Ze zoeken dan troost in ‘het vergeten’ of ‘de vergetelheid’ zoals nicotine, alcohol, drugs of andere verslavingen.

Rouw- en verlies

Bekijk de mogelijkheden voor rouw- en verliesverwerking.

Rouw- en verliesverwerking

Leerdoelen

Bekijk de leerdoelen voor de training omgaan met veranderingen.

Leerdoelen bij veranderingen

Auteur

Dit artikel is geschreven door Jan Stevens. Jan Stevens is eigenaar en oprichter van De Steven training & coaching (www.desteven.nl). Op deze website tref je meer dan 2000 blogs over persoonlijke ontwikkeling, loopbaan, leiderschap, teamontwikkeling, hoogsensitiviteit en hoogbegaafdheid. 

Jan Stevens


Jezelf kwijtraken en jezelf hervinden

De verbinding met jezelf kwijtraken door depressie, burn-out of een andere oorzaak is heftig. Maar het brengt je ook dichter bij je authentieke zelf. In het e-book 'Jezelf kwijtraken en jezelf hervinden' vind je een wereld aan herkenning. Er zijn al bijna 5000 exemplaren verkocht. Dit zijn de reacties:

  • "Toen ik begon te lezen barstte ik in huilen uit: ik voelde me gehoord."
  • "Eindelijk eens iemand die in klare taal zegt hoe het is."
  • "Precies wat er in mijn leven is gebeurd."
  • “Zelden zo'n kernachtige uiteenzetting gelezen (heel wat boeken zijn de revue gepasseerd).”

Ebook jezelf kwijtraken

Meer informatie

Nieuw: online training hoogbegaafdheid ontdekken en verkennen

Hoogbegaafd online training

Heb jij je wel eens stiekem afgevraagd of je misschien hoogbegaafd bent? Of heb je daar enigszins een vermoeden van? En hoe kwam je dat op het spoor? Omdat je vastliep in je werk, in een arbeidsconflict, in je communicatie of in het omgaan met tijd? Of merk je dat je soms ergens in vastloopt zonder dat je precies begrijpt waarom?

Deze training is bedoeld voor jou als je jouw hoogbegaafdheid verder wilt ontdekken en verkennen en wanneer je daarin nog zoekende bent.

De training bestaat uit 12 video’s (totaal ca. 4 uur) en opdrachten die je uitnodigen om stil te staan bij je ervaringen, je manier van denken en voelen en de uitdagingen waar je als hoogbegaafde vaak tegenaan loopt. Elke module bevat theorie en reflectievragen.

Meer informatie over de training

De nieuwste podcast

Podcast over hoogbegaafdheid

Hoogbegaafdheid ontdekken en herkennen: een gesprek met Annita Smit en Jan Stevens

Maak kennis met de trainers van de online training “Hoogbegaafdheid ontdekken en verkennen”.

In deze aflevering gaan Annita Smit en Jan Stevens in gesprek over hoogbegaafdheid, niet als label maar als lens. Deze podcast namen we op als voorbereiding op onze online training Hoogbegaafdheid ontdekken en verkennen, zodat je kunt kennismaken met ons als trainers en met onze manier van kijken.

We praten over kinderen die anders denken, voelen en leren, over ouders die zoeken naar erkenning en over volwassenen die zich nog steeds “anders” voelen.
Een gesprek vol herkenning, waarin het niet draait om theorie maar om menselijkheid, praktijkverhalen en grote passie voor het vak.

Beluister de gratis podcast

 

 

Onze nieuwsbrief

Ben jij leer- en nieuwsgierig? Meld je dan aan voor onze nieuwsbrief!
Met jouw aanmelding ga je akkoord met onze privacyverklaring en het ontvangen van onze nieuwsbrief. Je kunt je natuurlijk op elk moment weer afmelden.

Telefonisch contact? Heb je vragen? Bel ons op 0528 23 60 30 en vraag naar Monique van Nuil.